Text copied to clipboard!

Заглавие

Text copied to clipboard!

Директор по развитие на неправителствена организация

Описание

Text copied to clipboard!
Търсим Директор по развитие на неправителствена организация, който да се присъедини към нашия екип и да ръководи усилията ни за развитие и финансиране. Кандидатът ще бъде отговорен за създаването и изпълнението на стратегии за набиране на средства, изграждане на взаимоотношения с донори и партньори, както и за управление на екипа по развитие. Идеалният кандидат ще има опит в неправителствения сектор, силни лидерски умения и способност да комуникира ефективно с различни заинтересовани страни. Основните задължения включват разработване на годишни планове за набиране на средства, идентифициране на нови възможности за финансиране и поддържане на дългосрочни отношения с ключови донори. Кандидатът трябва да има доказан опит в управлението на проекти и способност да работи в динамична среда. Ако сте мотивиран и страстен за социални промени, ние бихме искали да чуем от вас.

Отговорности

Text copied to clipboard!
  • Разработване и изпълнение на стратегии за набиране на средства.
  • Изграждане и поддържане на взаимоотношения с донори и партньори.
  • Управление на екипа по развитие.
  • Идентифициране на нови възможности за финансиране.
  • Подготовка на годишни планове за набиране на средства.
  • Организиране на събития за набиране на средства.
  • Отчитане на резултатите от дейностите по развитие.
  • Координиране с други отдели за постигане на общи цели.

Изисквания

Text copied to clipboard!
  • Опит в неправителствения сектор.
  • Силни лидерски и комуникационни умения.
  • Способност за работа в динамична среда.
  • Доказан опит в управлението на проекти.
  • Умения за изграждане на взаимоотношения.
  • Висше образование в свързана област.
  • Способност за работа в екип.
  • Отлични организационни умения.

Потенциални въпроси за интервю

Text copied to clipboard!
  • Какъв е вашият опит в неправителствения сектор?
  • Какви стратегии за набиране на средства сте използвали успешно?
  • Как поддържате дългосрочни взаимоотношения с донори?
  • Как се справяте с предизвикателствата в динамична среда?
  • Какви са вашите лидерски умения и как ги прилагате?